[摘要] “统筹培训资源，提升农民工技能；从源头防范治理拖欠农民工工资问题；农民工随迁子女基本在输入地全日制公办中小学平等接受义务教育。”
“统筹培训资源，提升农民工技能；从源头防范治理拖欠农民工工资问题；农民工随迁子女基本在输入地全日制公办中小学平等接受义务教育。”4月29日，记者从济宁市农民工三项行动计划工作推进会上采访得知，自2014年10月实施农民工三项行动计划实施以来，全市就业技能培训达到1.6万人，岗位技能提升和转岗培训6000多人，创业培训5500余人。
29日下午，邹城高级职业技术学校电气工程的实训室内，赵敏正在进行电工的实际操作。经过一年多的理论学习和技能操作，如今赵敏已经可以独立地完成电线的线路操作了。据市人社局相关负责人介绍，实施农民工三项行动计划，要以就业技能培训为着力点，整合各类教育培训资源，推进实施“加强就业培训提高就业与创业能力五年规划”，对有就业愿望和能力的各类城乡劳动者开展职业技能培训，根据市场需求的农民工自身特点，以及职业(工种)标准和岗位规范确定培训内容分类施教。目前，已经有1.6万人进行了就业技能培训。还要采取多种形式组织开展返乡创业项目推介活动，鼓励农民工创办农产品加工业、农村二三产业、生态农业和中小企业。
同时，坚持完善“一书两金一卡”制度，加大农民工工资检查力度，形成检查工作的常态化，对拒不支付劳动报酬的犯罪案件，发现一起，查出一起，确保农民工工资及时足额发放。目前，全市各级政府签订责任书288份，政府与用人单位签订责任书972份，共有323家单位缴存工资保证金3.5亿元，1419家用人单位推行了农民工工资支付实名制银行卡，涉及农民工4.4万人。2014年，全市共移送公安机关拒不支付劳动报酬案件24件，涉及犯罪嫌疑人28人，涉及工资金额5852.6万元，批捕27人、判刑1人。
此外，提升农民工公共服务水平，解决农民工子女教育问题，将农民工随迁子女全部纳入输入地教育发展规划，确保农民工随迁子女基本在输入地全日制公办中小学平等接受义务教育。不得向农民工子女收取或变相收取借读费、赞助费、择校费等费用，对违规收费行为，一经发现，严肃查处。
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